2025-02-14 / 最終更新日時 : 2025-02-14 ケイタナ マネジメント 『無理』からの脱却！医療現場での成長思考を身につける方法 医療現場で管理職を務める方にとって、組織の改善や新たな取り組みの導入は常に課題です。他施設での成功事例を見聞きしたとき、「うちでは無理」と感じたことはありませんか？その壁を乗り越えるためのマインドセットと具体的な行動につ […]
2025-02-08 / 最終更新日時 : 2025-02-08 ケイタナ 変化と成長 計画がうまく行かない時、どう対応する？ 計画がうまくいかないと感じた時、重要なのは 「冷静に問題を分析し、解決策を探すこと」 です。自分の考えに固執せず、柔軟に対応することで、より良い結果を得られます。 うまくいかない理由とは？ 私たちは時に 正常性 […]
2024-12-21 / 最終更新日時 : 2024-12-21 ケイタナ マネジメント 変化を生むための第一歩：自分を変えるという意識 はじめに 何かを変えたい、誰かを成長させたいと考えたとき、まず自分自身の姿勢を見直すことが大切です。多くの場合、「相手を変えたい」という気持ちは強くても、「自分も変わる必要がある」という視点が抜けてしまいがちです。この記 […]
2023-11-01 / 最終更新日時 : 2023-11-01 ケイタナ 医療職 他人を変えるのは無理？ 「他人は変えられない」 これってよく聞きます その通りだと思います でも 他人に何らかの影響は与えることはできないかな？ 自分自身を振り返っても色々な人からの影響を受けて今があるからそう思います 影響力のあるもの 本、映 […]